Join our team!
Manager Communications & Community at the European Press Prize
Please note: find a Dutch version of this vacancy below
Do you want to bring a fresh perspective into a small, driven team with lots of independence, creativity and a wonderful Community full of interesting journalists from all over Europe?
Europe’s most significant journalism prize needs someone to boost its presence: we are looking for a Manager Communications & Community for 27-32 hours a week!
The European Press Prize
The mission of the European Press Prize is to celebrate and encourage European journalism of the highest quality — to help counter the effects of a transforming, pressured market and fragile press freedom and to stimulate journalists to keep contributing to the quality of European journalism. In little over ten years of existence we have gone beyond merely awarding: we provide a platform that validates and celebrates journalistic excellence. In addition to that, we have managed to foster a true sense of Community among our network of journalists, and facilitate spaces for them to gather on a peer-to-peer basis.
…and we are looking for a Manager Communications & Community for 32 hours a week!
As our Manager Communications & Community, you’ll be focussing on:
-
-
- Strategy development: formulating, maintaining and executing an effective communications and PR strategy that contributes to the achievement of the European Press Prize’s organisational goals;
- Brand awareness: increasing our on- and offline visibility;
- Community building: strengthening the European Press Prize Community (Laureates, members of our judging bodies and other media professionals).
-
What we offer
-
-
- Varied job with a lot of responsibility and independence;
- Space for development and for taking your own initiative;
- A small, driven team in which you work intensively together and have a serious role;
- An informal working environment;
- Journalistic events in different parts of Europe;
- Hybrid working, flexibility.
-
Tasks
-
-
- Translating the mission and organisational objectives of the European Press Prize into inspiring content and other types of communications;
- Drafting and implementing the communication policy, i.e. deploying tracking and evaluating on- and offline presence;
- Functioning as a sparring partner of our director, co-formulating the European Press Prize’s communications strategy, translating it into concrete actions and goals, and having final responsibility for its implementation;
- Building and maintaining a network within the European journalistic landscape, e.g. relevant press and media contacts;
- Creating a community policy and strategy for online and offline presence;
- Listening to, moderating and responding to the wishes and needs from the Community;
- Actively researching and engaging with industry developments, tracking engagement;
- Planning and coordinating, developing and editing different types of content for the European Press Prize’s online (social media) channels, keeping them always up-to-date and active;
- Producing and writing annual reports, website content, fact sheets, newsletters, press releases, etc.;
- Supervising the production, editing and design of larger visual communications, such as aftermovies.
-
Desired skills
-
-
- Affinity with the European Press Prize’s mission, mission-driven;
- Excellent command of English, both verbally and in writing;
- Experience as a communications officer/manager in a mission-driven organisation;
- Experience in developing communication strategies, and creating content, e.g. social media posts, blogs, interviews, newsletters, graphics and videos;
- Creative mindset for problem-solving and thinking strategically;
- Resourceful, hands-on, accurate and decisive, resistant to open and flexible working environment;
- Great communication skills and able to play a connecting role;
- Sense of the right tone and awareness of potential risks;
- Ability to switch well and quickly between different tasks and set priorities;
- Experience with SEO copywriting, CMS (WordPress), Mailchimp, Google analytics, Canva and video editing tools.
-
Nice-to-haves
-
-
- Experience in writing and storytelling;
- Editorial and journalistic skills and public relations experience;
- Ability to create and implement Community-focused content strategies for social media and other platforms;
- Relevant network of press and media contacts.
-
Interested in this position? Please fill in the application form below.
We can’t wait to hear from you! Please note that we accept applications on a rolling basis.
Manager Communications & Community bij Stichting European Press Prize
Wil je een vernieuwend perspectief inbrengen in een klein, gedreven team met veel zelfstandigheid, creativiteit en een geweldige Community vol interessante journalisten uit heel Europa?
De belangrijkste journalistieke prijs in Europa is op zoek naar iemand die de zichtbaarheid van de organisatie een boost kan geven: wij zijn op zoek naar een Manager Communications & Community voor 27-32 uur per week!
De European Press Prize
De missie van de European Press Prize is om Europese journalistiek van de hoogste kwaliteit te vieren en aan te moedigen — om de effecten van een veranderende, onder druk staande markt en kwetsbare persvrijheid te helpen tegengaan en om journalisten te stimuleren om te blijven bijdragen aan de kwaliteit van de Europese journalistiek. In de iets meer dan tien jaar van ons bestaan zijn we verder gegaan dan alleen het uitreiken van prijzen: we bieden een platform dat journalistieke uitmuntendheid valideert en viert. Daarnaast zijn we erin geslaagd een gemeenschapsgevoel te bevorderen onder ons netwerk van journalisten en bieden we hun de mogelijkheid samen te komen op peer-to-peer basis.
…en nu zijn we op zoek naar een Manager Communications & Community voor 32 uur per week!
Als onze Manager Communications & Community zul je je focussen op:
-
-
- Strategieontwikkeling: het ontwikkelen, onderhouden en uitvoeren van een effectieve communicatie- en PR-strategie die bijdraagt aan het behalen van de organisatiedoelstellingen van de European Press Prize;
- Brand awareness: het vergroten van onze on- en offline zichtbaarheid;
- Community building: het versterken van de European Press Prize Community (Laureaten, leden van onze beoordelingscommissies en andere media professionals).
-
Wat wij bieden
-
-
- Afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid;
- Veel ruimte voor ontwikkeling en eigen initiatief;
- Een klein, gedreven team waarin je intensief samenwerkt en een serieuze rol hebt;
- Een informele werkomgeving;
- Journalistieke evenementen in verschillende delen van Europa;
- Hybride werken, flexibiliteit.
-
Taken
-
-
- Het vertalen van de missie en organisatiedoelstellingen van de European Press Prize naar inspirerende content en andere vormen van communicatie;
- Opstellen en uitvoeren van het communicatiebeleid, d.w.z. het inzetten van tracking en het evalueren van on- en offline aanwezigheid;
- Fungeren als sparringpartner van onze directeur, het mede formuleren van de communicatiestrategie van de European Press Prize, deze vertalen naar concrete acties en doelen en eindverantwoordelijk zijn voor de uitvoering ervan;
- Het opbouwen en onderhouden van een netwerk binnen het Europese journalistieke landschap, zoals relevante pers- en mediacontacten;
- Het creëren van een community-beleid en -strategie voor online en offline aanwezigheid;
- Luisteren naar en inspelen op de wensen en behoeften van de European Press Prize community;
- Actief onderzoek doen naar en betrokken zijn bij ontwikkelingen in de sector, engagement volgen;
- Het plannen, coördineren, ontwikkelen en redigeren van verschillende soorten content voor de online (social media) kanalen van de European Press Prize, deze altijd up-to-date en actief houden;
- Jaarverslagen, website-inhoud, factsheets, nieuwsbrieven, persberichten, enz. produceren en schrijven;
- Toezicht houden op de productie, het redigeren en het ontwerpen van grotere visuele communicatie, zoals aftermovies.
-
Gewenste vaardigheden
-
-
- Affiniteit met de missie van de European Press Prize, missie gedrevenheid;
- Uitstekende beheersing van de Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
- Ervaring als communicatiemedewerker/manager in een missiegedreven organisatie;
- Ervaring met het ontwikkelen van communicatiestrategieën en het creëren van content, zoals social media posts, blogs, interviews, nieuwsbrieven, graphics en video’s;
- Creatieve mindset om problemen op te lossen en strategisch te denken;
- Vindingrijk, hands-on, accuraat en besluitvaardig, bestand tegen een open en flexibele werkomgeving;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en in staat een verbindende rol te spelen;
- Gevoel voor de juiste toon en bewustzijn voor mogelijke risico’s;
- Goed en snel kunnen schakelen tussen verschillende taken en prioriteiten kunnen stellen;
- Ervaring met SEO copywriting, CMS (WordPress), Mailchimp, Google analytics, Canva en videobewerkingstools.
-
Nice-to-haves
-
-
- Ervaring met schrijven en storytelling;
- Redactionele en journalistieke vaardigheden en ervaring met public relations;
- Het vermogen om community-gerichte content strategieën te creëren en te implementeren op sociale media en andere platforms;
- Relevant netwerk van pers- en mediacontacten.
-